Werken&Leren

LEGO VOOR GEVORDERDEN

Het werk in de tuinbouw wordt steeds leuker en uitdagender dankzij innovatieve bedrijven die hightech oplossingen introduceren. Zoals Artechno Growsystems. Het bedrijf ontwikkelt revolutionaire vertical farms, waarmee overal ter wereld groenten en planten kunnen worden geteeld. Ronald (42) en Robert (40) maken deel uit het team en daar zijn zij met recht trots op.

Artechno Growsystems bestaat al sinds de jaren ’80. Toen was het nog gespecialiseerd in tuinbouwtechniek, inmiddels richt het bedrijf zich op vertical farming. Bij vertical farming worden sla, microgreens, kruiden en potplanten geteeld in een volledig gesloten en gecontroleerde omgeving, waarbij geavanceerde technieken worden gebruikt. Denk bijvoorbeeld aan meerdere teeltlagen boven elkaar en het gebruik van LED-belichting. Artechno Growsystems introduceerde de volledig geautomatiseerde AVF+ Factory, waarbij de teler op elk vlak wordt ontzorgd. Groenten telen was nog nooit zo makkelijk, want door de juiste instellingen krijgen de planten elke dag precies wat zij nodig hebben tot ze zijn uitgegroeid tot eetbare groenten.

‘GEEN STAMPWERK, MAAR DELICATE TECHNIEKEN’

Laatste hand

Om dat soort revolutionaire systemen te kunnen ontwikkelen, heeft het bedrijf veel knappe koppen nodig. Ronald is sinds vijfenhalf jaar Commissioning Engineer bij Artechno Growsystems. Hij legt op het bedrijf de laatste hand aan de producten voordat ze naar de klant gaan. “Ik check of ze aan onze hoge maatstaven voldoen en of alles mechanisch en elektrisch gezien werkt. Daarnaast werk ik mee aan het opzetten van processen, zoals het digitaliseren van de checklists en het maken van 3D-modellen zodat alles op de iPad inzichtelijk is.” Als een product naar het buitenland gaat, reist Ronald er bovendien achteraan om alles op locatie af te stellen. “Zodat er bij wijze van spreken alleen nog maar op de startknop hoeft te worden gedrukt.”

Ronald voelt zich thuis bij Artechno Growsystems. “Het bedrijf is niet al te groot, waardoor de lijnen kort zijn en je snel kunt schakelen met collega’s. Dat werkt heel fijn. Ook wordt er goed naar je geluisterd. Je kunt jezelf echt profileren en je eigen weg vinden in jouw functie. En als je ideeën hebt om dingen beter te doen, wordt daar ook wat mee gedaan.”

‍

Mouwen opstropen

Dat merkt ook zijn collega Robert. Sinds maart 2023 is hij als Service Coördinator verantwoordelijk voor het opbouwen en uitbreiden van de serviceafdeling naar een zelfonderhoudende afdeling. “We zetten hier momenteel een businessplan voor op, zodat we als bedrijf klaar zijn voor verdere groei in de toekomst. Uiteindelijk is het dan de bedoeling dat ik die afdeling ook ga aansturen.” Robert is enthousiast over zijn werkgever. “Artechno Growsystems is een leuk groeiend bedrijf, waar medewerkers worden gestimuleerd om zelf initiatief te nemen, de mouwen op te stropen en mee te denken over de organisatie. Je kunt bij iedereen binnenlopen voor vragen, we zijn echt één team. En we zoeken voortdurend naar nieuwe mensen om het team aan te vullen. Als je oplossingsgericht bent, pas je zeker binnen het bedrijf. Je kunt hier alle kanten opgroeien.”

“Dat aanpakken en daadkracht hebben, is echt wel een vereiste”, vult Ronald aan. “Juist omdat we nog bedrijf in de groei zijn, hebben we mensen nodig die hun eigen inbreng hebben. Je hoeft ook niet perse uit de tuinbouw te komen. Mensen van buiten de tuinbouw kunnen net weer een andere kijk op dingen hebben en daarmee iets nieuws toevoegen. En we hebben net zo goed denkers als doeners nodig.” Ronald raadt het iedereen aan om bij Artechno Growsystems te komen werken. “Je mag hier dingen bouwen die nog niet bestaan, dat is toch superleuk? En we zijn hier niet bezig met stampwerk, maar met delicate technieken. Het is heel precies werk, een soort Lego voor gevorderden.”

En niet alleen het werk is leuk, geeft Robert aan, ook de werksfeer. “We organiseren borrels en uitjes, hebben golfclinics op vrijdagmiddag en iedereen is goed met elkaar en maakt voortdurend geintjes tijdens het werk. Dat zorgt ervoor dat je elke dag vol energie aan het werk gaat en het ook naar je zin blijft hebben hier.” Ronald: “Die sfeer is belangrijk, want je doet het met elkaar. Alle radertjes zorgen er samen voor dat het bedrijf blijft draaien. Iedereen is ook echt trots als een van onze producten uiteindelijk door een klant wordt gebruikt. Dan heb je eigenlijk gelijk alweer zin om de volgende te bouwen.”‍